中小企業接班傳承數位成長計畫的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦潘潘寫的 和林佳龍一起去旅行:那些走讀、療癒、愛戀山海的光合之旅 和曾國棟,李知昂的 關鍵決勝力:董事長給職場人的50個管理思維與工作眉角都 可以從中找到所需的評價。
另外網站政府補助款-「中小製造業接班傳承數位轉型」主題式研發計畫也說明:優思-提供研發中心,中堅企業,SBIR,CITD,SIIR,研發補助,政府補助,中小企業升級轉型,經濟部中小企業補助,企業補助申請,政府補助款,製造業補助計畫,製造業轉型.
這兩本書分別來自布克文化 和商周出版所出版 。
逢甲大學 商學博士學位學程 邱世寬所指導 王樹穩的 臺灣地區中小型家族企業接班之研究 (2021),提出中小企業接班傳承數位成長計畫關鍵因素是什麼,來自於非計畫接班人、中小型企業、接班、家族企業、可持續性發展。
而第二篇論文致理科技大學 國際貿易系碩士班 張弘遠、林雅鈴所指導 吳瑄軒的 家族企業的治理模式對於企業轉型的影響 (2021),提出因為有 家族企業集團、社會情感財富、家族控制權的重點而找出了 中小企業接班傳承數位成長計畫的解答。
最後網站強化產業轉型思維創新N世代學苑講座於長榮大學舉辦圓滿成功則補充:為提升中小企業競爭力,經濟部中小企業處訂定中小企業接班傳承數位成長計畫,2021年創辦N世代學苑,邀請上市、上櫃公司負責人擔任產業教練,以陪伴式 ...
和林佳龍一起去旅行:那些走讀、療癒、愛戀山海的光合之旅
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為了解決中小企業接班傳承數位成長計畫 的問題,作者潘潘 這樣論述:
阿龍部長帶你走遊台灣, 重新看見台灣之美! 台灣,不是缺少美,而是缺少發現! 在擔任交通部長期間, 林佳龍是第一位將觀光產業作為台灣戰略的先行者, 也是最挺觀光業的交通部長,處處可見他對台灣觀光的用心。 前瞻觀光沒撇步,願意做,就對了! 疫後的觀光業,應定位為台灣未來的旗艦產業, 本書讓阿龍帶你 發掘出台灣最美的角落與最美的故事。 旅遊產業大老重量級推薦(以下依姓氏筆畫排序) 王文傑|雄獅集團董事長 吳昭輝|台灣觀光策略發展協會 理事長 葉菊蘭|台灣觀光協會會長 劉喜臨|國立高雄餐旅大學觀光研究所 教授 潘思亮|晶華國際酒店集團董事長 龔明鑫|國家發展委員會主任委員 推薦
序(以下依姓氏筆畫排序) 台灣,不是缺少美,而是缺少發現 王文傑|雄獅集團董事長 回想起兩年多前,COVID-19疫情迅速擴散、衝擊全世界觀光產業。在最危急的關鍵時刻,當時的交通部最高長官林佳龍部長,迅速在一兩週內,針對觀光產業的困境,陸續推出紓困補償政策,從業人員的薪資補助、教育訓練到產業補貼,大家可以一起同甘共苦挺到今天,都要感謝林部長當初的洞察先機與當機立斷。 那段期間,出境旅遊全面熄火,雄獅旅遊也調回所有外派同仁。面對這場沒有硝煙味的戰爭,我開始思索,企業必須轉型、經營策略不得不改變,所以親自率領雄獅一級主管,進行超過45趟次的全台走透透考察,重新審視台灣這片土地。 困守台
灣,會發現台灣之美與台灣的好。觀光資源也比過去的想像豐富許多。這一點,甚至牽動雄獅在疫情後的營運模式。 各國陸續鬆綁邊境管制,觀光產業可望逐漸復甦。迎接疫後觀光市場,台灣應該從國家政策來思考,配合地緣經濟制定整體策略,打造亮眼的「觀光島」,從發展「首都觀光」開始。 台北,應當放眼國際,以亞洲格局、跨太平洋格局到國際格局,重新定義首都觀光圈,以「世界的台北 Global Taipei」的概念,樹立疫後觀光第一站!You are First Start! 首都觀光圈的範圍,應該以台北市信義區的101大樓作為地標,向四周輻散至台北市、新北市、桃園市、基隆市與宜蘭縣。 信義區,不僅是台
北人的跨世代記憶,更是全球旅客來到台北時的必遊景點,這裡包含著象徵摩登時尚的信義計畫區、蘊藏豐富人文歷史的松山文創園區,以及有大巨蛋一同參與的未來,若能全力發展,必定能提升台北的國際品牌地位。 推薦序 第一位將觀光產業作為台灣戰略的先行者 吳昭輝|台灣觀光策略發展協會 理事長 台灣!Formosa!西元16世紀航海路過友人如此驚呼讚嘆!但,台灣的美,卻一直未能以國家戰略之姿,站上世界舞台! 台灣觀光產業以出境旅遊為主力,入境旅遊是這10年內才開始蓬勃發展,這當中又仰賴中國大陸觀光客為主,近來,兩岸政治的不穩定因素埋下極大變數,早在全球新冠疫情爆發前,台灣觀光產業結構早已鬆動,轉型勢
在必行。 林佳龍部長率先提出台灣戰略觀光政策,從觀光三支箭到「三觀」,以「觀光立國」、「觀光主流化」、到「觀光圈及產業聯盟」,從戰略到戰術,陸續帶領產業轉型,形塑台灣觀光王國形象。 「旅遊不只是觀光,更應該是體驗當地生活」,是讓我更進一步了解部長理念的契機,交通部與台灣觀光策略發展協會(DTTA)專案合作期間,見識部長對觀光產業的熱情與投入,是承諾也是行動。在我個人創業8年中,第一次看到願意把觀光當作國家戰略的先行者,而非作為政治口號。 此書,是台灣觀光轉型的成果發表。台灣,四面環海,一小時內可以從海岸到山嵐,各個角落充滿在地人文,陪同部長走遍全台多個觀光圈,拜訪地方創生團隊,從年
輕人返鄉、產業轉型、到二代接班,我們看到一群充滿熱情的台灣人,期待林佳龍部長帶領台灣站上世界舞台,讓「在地驕傲,全球知道」。 推薦序 最挺觀光業的交通部長 看得見對台灣觀光的用心 葉菊蘭|台灣觀光協會會長 看到佳龍要出書,我很期待!因為我知道他是一個很懂得怎麼玩的人。 佳龍在擔任交通部長任內,被譽為「最挺觀光業的部長」,他將觀光做為重點工作項目,積極整合跨部會資源、優化旅遊環境,為業者四處奔走發聲,他的認真與拚勁,絕對是大家有目共睹。 當時交通部觀光局研擬《Taiwan Tourism 2030 台灣觀光政策白皮書》由我服務的台灣觀光協會承接,在研擬的過程中,也受到佳龍的大力支
持,他不僅肯定我們於白皮書中所提的「觀光立國」與「觀光主流化」發展願景, 也和觀光業保持密切互動,凝聚大家對旅遊發展的共同目標。 這幾年疫情影響了全球旅遊模式,從過去的多點觀光轉變為定點、精緻的深度體驗,也讓我們有更多機會發掘台灣美麗的風景、挖掘在地特色的寶藏。 佳龍將他這一年走訪台灣各個觀光圈,探索在地特色與生活記憶的連結集結精華在這本書裡。閱讀的過程中,會發現自己已經跟著他的腳步一起上山下海,在稻田間、在湛藍的大海旁,也深入部落與客庄,看見散布在各地的歷史軌跡,品茶、賞工藝、嘗美食,也會看見他的用心,還有台灣觀光的無限魅力,而這樣的魅力與感動, 值得我們盡心盡力完善觀光推廣工作,驕
傲地把台灣介紹給全世界。 台灣這個美麗的國家有說不完的故事,深度旅遊將為觀光發展開創嶄新的道路,歡迎全球的朋友來到這裡,慢慢地體驗,細細地品味, 一起來一場光合之旅。 推薦序 前瞻觀光沒撇步,願意做,就對了! 劉喜臨|國立高雄餐旅大學觀光研究所 教授 台灣觀光要成為真正的「發光產業」,領導者的高度與視角非常重要,「觀光立國」引領觀光產業本身(各面向)都要能自立自強。觀光是無法外移的產業,我們也許不能成為臺灣經濟的護國神山,但我們絕對是「台灣活力與民生」的重要指標,透過「觀光主流化」讓台灣的科技、醫療、農業、自行車、餐飲等各明星產業都能以觀光為平台、為載具,以「觀光圈」的區域跨業整合
建構共好共榮新生活。 雖然在這一波COVID-19 新冠肺炎疫情觀光產業遭受極大衝擊,「觀光三支箭」箭箭著靶,協助觀光產業度過一波又一波難關,也激發出業者的韌性,如何在艱困的環境中能夠成長,「Change」與智慧轉型策略也讓我們看到許多令人感動的實力。 台灣觀光資源雖然沒有人家強,但是我們夠深化、夠精緻! 台灣觀光產業雖然沒有人家大,但是我們夠熱情、重體驗! 台灣觀光預算雖然沒有人家多,但是我們有想法、展創意! Just do it. 做就對了! 台灣,必須隨著時代趨勢不斷地更新變革,「安心、安全」、「零接觸、智慧轉型」、「數位遊牧族」、強調「現在、當下與我」的幸福、「即興、療
癒旅行」、「屬於我的特別瞬間」等關鍵字在網際網路、社群飛舞,我們必須找到台灣自己的獨特性與優勢,這有賴最接地氣的部長、願意傾聽的部長、會自己回Line的部長、以智慧觀光創新思維的無任所大使做為城市與時代的領導者、台灣產業面向國際發展的總舵手,領航台灣,才能在如此高度競爭的觀光紅海市場中找到屬於臺灣的一線生機。 推薦序 疫後的觀光業,應定位為台灣未來的旗艦產業! 潘思亮|晶華國際酒店集團董事長 我與林佳龍部長的緣分,起始於2019年由交通部主辦的「全國觀光政策發展會議」。在他登高一呼之下,上千名觀光界的產官學研代表齊聚,各自就政策制度、市場拓源、智慧觀光及旅運、旅行產業、旅宿與遊樂業以
及景區資源整備等議題進行討論與建言,我亦受邀與會,共同擬定「Tourism 2030台灣觀光政策白皮書」。 其中令我印象最深刻的是,時任交通部長的他已經洞察到觀光立國的重要性,不遺餘力地推動觀光局改制升格為「交通觀光部」,並修改「觀光發展條例」為「觀光發展法」,以達成2030年國際來台旅客2千萬的目標,力拚全面提升觀光發展的層次。 時間推移至2020年初,隨著全球新冠疫情爆發,各國開始實施邊境封鎖。我判斷這次的疫情影響威力之大,絕非靠企業一己之力就能度過,政府的紓困措施也要超前部署才能穩住台灣。因此我做了這輩子從未做過的事,為了觀光產業向政府求救。 在晶華獨立董事高志尚的引薦下,我
當面向台灣觀光協會會長葉菊蘭說明產業危急狀況。3月9日,葉菊蘭召集各飯店負責人開會協商,當晚、她帶著我向林佳龍部長報告。部長除了迅速做出決策,行政院、國發會與總統府也都表達關切,快速通過紓困方案。 我心中深深感謝高董與葉會長的居中聯繫,更感激林部長與政府的及時雨,讓觀光業免於更嚴重的衝擊。晶華也因為有了第一波的政府補助,開啟轉型為學習性組織的契機,並且奠定後續發展「城市度假型酒店」的基礎,成為業界的楷模。 觀光所代表的意義並非只是表面上的送往迎來、短暫佇足。如同聯合國世界旅遊組織(World Tourism Organization)的釋義,觀光旅遊其實是全世界最永續發展的產業。這個行
業平等的廣納各階層員工,促進社會流動,更提供大量就業機會,對全球GDP的貢獻達百分之十。無論城市或鄉村,觀光也是與在地經濟連結最深、照顧到中小企業與個體戶,更是LGBT友善、性別平權,同時維護在地的商業、農業與文化遺跡。 林佳龍先生在擔任交通部首長時,就無時無刻關注觀光產業,並且洞察這個產業對於台灣未來永續發展的重要性。我認為台灣的觀光發展並不只侷限於觀光局的職掌與推動,因為它與國家的經濟、科技、外交、教育、文化發展等息息相關,牽涉面向之廣,是真正需要政府跨產業、跨部門協商合作的重點發展產業。若要達成「觀光立國」的目標,就應比照半導體或科技產業發展史,將觀光產業視為國家經濟重要發展的旗艦主
流產業,並予政府輔導與扶植,建構更健全、健康的上中下游產業鏈,進而帶動產業創新,創造國際競爭力。 我佩服林部長洞見觀瞻的格局與遠見,並且對於振興台灣觀光所做的努力與貢獻。更殷殷期盼政府能把握疫後這波旅遊黃金期、逐步將「觀光主流化」,必能促進台灣觀光產業的永續發展。 推薦序 發掘出台灣最美的角落與最美的故事 龔明鑫|國家發展委員會主任委員 台灣從過去至今一直都是文化多元的移民社會,並且具備高度的包容性,而歷經族群的融合後,各地也發展出許多特有的文化。 近年,隨著社會的進步與發展,人口逐漸集中至大都市地區,尤其是青壯年人口,但台灣各地之產業、文化、景觀與生態仍是台灣多元發展動能的基
礎。因此政府大力推動地方創生,促進青年返鄉,希望藉由深植地方的DNA,促進在地永續以及公益共好等發展,讓在地文化能持續發揚光大,維繫我國永續發展根基。 近幾年,如同本書作者走訪各地,發掘當地的故事,本人也以國發會主委的身分訪視各縣市地方創生推動情形,從中看到各地青年對於家鄉的活力與熱情,都願意貢獻一己之力投入當地的發展。不論是活化當地舊有建築物,無償開辦課後輔導中心,提供資源教育偏鄉孩童;抑或是協助在地農業發展,協助農民與在地餐廳或食品工廠之間的媒合,讓全台能品嘗到真正的在地美食。 當然,青年返鄉也往往發生世代之間的磨合,青年的創新思維與家中長輩的傳統觀念彼此不同,但青年人仍舊憑藉著在
地深耕的認情,改變了家中長輩的想法。許許多多的故事,需透過實際的當地走訪,才能夠實際的了解並被發掘出來。 本書中,作者透過走訪各地,發掘出台灣最美的角落、以及最美的故事,讓讀者能更進一步透過書中介紹,了解當地文化故事。近年國內觀光產業因疫情的影響遭受衝擊,但是在觀光的建設以及文化的傳承仍持續進行、永不停止,期待在疫情之後,讀者能親自走訪各地,親身體驗在地景觀與文化風貌。
臺灣地區中小型家族企業接班之研究
為了解決中小企業接班傳承數位成長計畫 的問題,作者王樹穩 這樣論述:
本研究主要目的在探討臺灣地區中小型家族企業接班問題。關於家族企業接班的文獻,多數以集團或大型家族企業為研究對象,較少有針對中小型家族企業接班歷程與傳承相關的議題研究。本研究採質性研究,通過家族企業之傳承接班與權力移轉、組織創新及可持續性之文獻回顧,設定第一代企業家商業模式經驗、接班人領導管理才能、接班人生產技術才能等三個分析架構,進行四個中小型家族企業接班案例深度訪談,以進行資料蒐集和個案分析。藉由四個無接班人計畫的個案分析,本研究發現,接班前本無接班意圖的非計畫接班人,因受到潛在性責任心及孝心驅使,會以半自願方式回家接班。其次,接班後過程中,因不合宜的在職教育方式、組織中無自已團隊,導致接
班人產生負面情緒及組織學習與領導上的困境,影響接班進程。若公司既有制度和知識管理體系相對完備,有助於接班人的接班調適。接班人若能透過本身前期歷練所建立的正向工作態度與數位化能力,能促成資深幹部的接納與協助,進而緩解或解決接班過程的負面情緒與領導困境。參與接班後,推動數位化和流程、知識管理體系優化,可改善接班人的管理困境,逐漸培養自己團隊進而提升領導效能。藉由理性溝通的正向影響力,可建構組織優勢及未來的可持續性發展。最後,透過正向的影響力,將其家族情感承擔,價值轉化為企業利益承擔,積極進行改變企業運營策略、調整企業組織結構,及引進資訊技術與自動化技術,使家族企業得到可持續發展之結果。
關鍵決勝力:董事長給職場人的50個管理思維與工作眉角
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為了解決中小企業接班傳承數位成長計畫 的問題,作者曾國棟,李知昂 這樣論述:
工作的天使與魔鬼,都在關鍵細節裡 下決策、帶團隊、衝業績、拚升遷 都必須從關鍵細節中學習、進步 本書作者曾國棟先生在1980年與友人共同創立友尚,在2000年成為台灣第一家上市的電子零組件通路公司,2009年營收突破新台幣1000億元。友尚在2010年加入大聯大控股,大聯大控股成為全球第一的半導體零組件通路商,2021年的營收約新台幣7786億元。 曾先生亦曾參與經濟部中小企業處「創業A+行動計畫」、中小企業總會「二代大學」、全國創新創業總會、AAMA台北搖籃計劃等組織,擔任輔導新創與企業的導師,以自身40年職場經驗與智慧,提供建言。 本書的50篇文章,作者以實際案例,帶領讀
者重新審視每天發生在工作場景中的大小事件,勉勵在職場中奮鬥的管理者、工作者,只要能轉個念,都能從關鍵細節中學習,例如: ▍如何設計機制,讓員工自動自發努力? ▍如何透過共享資源,達成雙贏、多贏的合作模式? ▍如何練習做決策,提升自己的判斷,也減輕主管的負擔? ▍如何透過共通的語言,輕鬆建立關係? 把關鍵細節做好、做得細膩,絕對有助於職場人做出好決策、帶出強團隊,更能精進技能、自我修練,強化個人與團隊的績效! 歡迎讀者至中華經營智慧分享協會(MISA)免費觀看影片:https://www.misaglobal.org/charity 專文推薦—— 朱志洋/友嘉集團總裁 何飛鵬/城邦媒體集
團首席執行長 郭奕伶/商周集團執行長 陳其宏/佳世達董事長 (依姓名筆畫排序) 「對於想學習決勝點的關鍵細節的人,相信閱讀這本書,應該會有很多的收穫。」 ——朱志洋/友嘉集團總裁 「這本書對工作者、對主管都是極實用的自我修練書籍,值得每個人仔細研讀。」 ——何飛鵬/城邦媒體集團首席執行長 「這部人人都可直接上手操作的管理錦囊,我相信能夠有效率地提升領導者們的能力,創造更多正向的力量,培育出更多有獨立思考能力的領導者。」 ——郭奕伶/商周集團執行長 「本書收藏了曾董至今的經營管理精華,是職場人必須研讀的一本書,不論您身處哪個層級都可以有不同的領悟,對待事情將會有不同的態度及看法。」 ——陳其宏/
佳世達董事長
家族企業的治理模式對於企業轉型的影響
為了解決中小企業接班傳承數位成長計畫 的問題,作者吳瑄軒 這樣論述:
台灣經濟快速起飛之後,從農業社會轉變為科技設備製造大國,且在2018年中美貿易戰開始之後,全臺灣資通訊產業已然成為世界資通訊產業的關鍵,而在COVID-19疫情的影響下,居家辦公或遠端會議的需求更顯示出台灣資通訊產業的重要性。然而,若觀察過往在傳統製造業中以所有權及經營權(下簡稱:兩權)共同持有為組織治理模式發展優異的家族企業,反而在當前台灣主要資通訊產業廠商中鮮少持續發展,成為本研究的寫作動機。本研究認為產業升級過程中未能延續其優異表現的原因是因為家族中的社會情感財富及維持家族控制權影響著家族成員涉入經營的程度以及組織文化,使其決策偏於保守所導致,雙權持有的家族企業是台灣傳統製造業的其中一
種組織特色,配合政府政策,高效率以及高彈性領導著產業轉型或升級,在機械製造業與輕工業中的領域中蓬勃發展,不過在資通訊產業的發展中,組織治理特色以雙權持有的家族企業則慢慢失去往日領導產業的地位,何以如此?影響又是為何?本文則是透過對大同集團的個案研究來回答。研究發現,大同集團從傳統製造業開始建立多元化的事業版圖,家族成員以擔任董事及董事長高度涉入經營影響企業決策,承接著前一代的使命每投資一個事業,都是希望盡量做下去,而不是看不好就收,且動用資金及使用不適當的方式在維持家族經營權的持有,以及封閉性的組織結構阻擋了外部新資訊及經驗的導入,導致無法跟上產業的變化速度,且避免控制權的稀釋,選才多以家族關
係為主,導致具有專業能力的非家族成員被排除或者不受到重用。採取保守的投資策略忽略了金融市場的轉變。企業整體營運受到社會情感財富及控制權掌握等因素所影響,而維持家族使命及過往輝煌使其如此重視家族的社會情感財富,最終使得企業傳承的過程中,過往在傳統製造業獲得成功的策略卻成為後來失敗的原因。
想知道中小企業接班傳承數位成長計畫更多一定要看下面主題
中小企業接班傳承數位成長計畫的網路口碑排行榜
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#1.輔導資源查詢 - 產業競爭力發展中心
序號 計畫名稱 服務面向 主辦單位 點閱... 1 中小企業數位群聚推動計畫 市場行銷, 品牌發展數位轉型 經濟部中小企業處 152 2 加速中小企業節能減碳推廣計畫 減碳排放 經濟部中小企業處 264 4 擴大中小企業5G創新服務應用計畫 資訊應用 經濟部中小企業處 140 於 assist.nat.gov.tw -
#2.中小製造業接班傳承數位轉型申請開跑!!! | 聯曜企管
計畫 鼓勵具有接班規劃之中小型製造業者,展開接班傳承,由雲世代接班人利用雲端與數位科技加速數位轉型,透通產銷,健全供應鏈管理與客戶關係管理之數位化能力,朝新 ... 於 www.value-chain.com.tw -
#3.政府補助款-「中小製造業接班傳承數位轉型」主題式研發計畫
優思-提供研發中心,中堅企業,SBIR,CITD,SIIR,研發補助,政府補助,中小企業升級轉型,經濟部中小企業補助,企業補助申請,政府補助款,製造業補助計畫,製造業轉型. 於 www.yours.net.tw -
#4.強化產業轉型思維創新N世代學苑講座於長榮大學舉辦圓滿成功
為提升中小企業競爭力,經濟部中小企業處訂定中小企業接班傳承數位成長計畫,2021年創辦N世代學苑,邀請上市、上櫃公司負責人擔任產業教練,以陪伴式 ... 於 tw.stock.yahoo.com -
#5.搜尋結果
110年度中小企業接班傳承數位成長計畫. 計畫主持人: 陳清港系統 ... 關鍵字:接班傳承;數位轉型;網實混成;實作驗證;N世代學苑;;;. 本計畫乃是依據行政院「數位 ... 於 www.grb.gov.tw -
#6.110年度中小企業接班傳承數位成長計畫的推薦與評價
110年度「中小企業接班傳承數位成長計畫」:「N世代學苑」(NexTech Academy)【實戰班】及【共學班】,自即日起受理報名為協助中小企業因應數位科技趨勢,經濟部中小. 於 inn.mediatagtw.com -
#7.第一屆「N世代學苑」 助中小企業迎戰數位轉型及接班傳承困境
11月16日成果發表會上,由15家獲選「標竿企業實戰班」企業分享轉型之路及計畫成果,為期半年的輔導歷程,搭配專屬陪跑教練機制,強調實務經驗鏈結,採「 ... 於 www.cmmedia.com.tw -
#8.NexTech Academy N世代學苑 - 經濟部中小企業處
「N世代學苑」透過實戰班及共學班之輔導, 促進企業接班傳承與數位轉型力! ... 關於計畫. 經濟部中小企業處了解近年來中小企業面臨數位轉型及企業傳承困境,如何加速 ... 於 ntacademy.sme.gov.tw -
#9.明昌國際工業股份有限公司 - 9Il
使用統發票歡迎中小企業接班傳承數位成長計畫n 世代學苑中部共學班蒞臨明昌國際參訪. 明昌經營團隊在2015 年開始導入精實管理, 全面精進製造能力, 透過大數據與資訊 ... 於 9il.malchano.com -
#10.臺灣雲市集TCloud補助BPM,HR,ERP優惠中|狀態網路Status
臺灣雲市集TCloud補助中小微型企業數位轉型,最高補助3萬元! ... 經濟部中小企業處「中小企業接班傳承數位成長計畫」推動概念驗證之企業。 4.其他雲世代產業數位轉型 ... 於 www.status.com.tw -
#11.強化產業轉型思維創新N世代學苑講座於長榮大學舉辦圓滿成功
為提升中小企業競爭力,經濟部中小企業處訂定中小企業接班傳承數位成長計畫,2021年創辦N世代學苑,邀請上市、上櫃公司負責人擔任產業教練,以陪伴式 ... 於 www.beanfun.com -
#12.福輝螺絲工廠股份有限公司
Traveling somewhere? Get to know the locals from around the world. 公告110年度中小企業接班傳承數位成長計畫【N世代學苑】「潛力 ... 於 pupabu.asqr.ch -
#13.中企處「110年度中小企業接班傳承數位成長計畫」
中小企業 處指出,這項計畫以促進中小企業數位轉型為目標、培育接班團隊為方法,規劃以「理論-實務-理論」方式聚焦輔導成效,透過網實混成學習,推動 ... 於 www.govtechnews.org -
#14.經濟部中小企業處2023年招標案件列表
112年度「雲世代商圈數位轉型及永續發展計畫」, NT$44,000,000.00. 112年度「中小企業接班傳承數位成長計畫」, NT$64,338,000.00. 112年度「創業家實證計畫」 ... 於 www.taiwanbuying.com.tw -
#15.學習資源中心最新消息
中華民國管理科學學會執行經濟部中小企業處112年度中小企業接班傳承數位成長計畫之「金書獎-優良中小企業經營管理出版品推廣計畫」甄選活動作業須知簡章文宣,請參閱 ... 於 dep.tf.edu.tw -
#16.優良中小企業經營管理出版品推廣計畫」甄選活動作業須知簡章 ...
首頁 · 創業育成組 · 檢送本會執行經濟部中小企業處112年度中小企業接班傳承數位成長計畫之「金書獎—優良中小企業經營管理出版品推廣計畫」甄選活動作業須知簡章文宣,請查照 ... 於 www.gcaic.nchu.edu.tw -
#17.【獲獎事蹟】緯凱工業榮獲經濟部中小企業「最佳典範獎」
緯凱工業這次參加了「中小企業接班傳承數位成長計劃」,將工單排程管理系統導入, ... 110年度N世代學苑標竿企業實戰班,緯凱以射出成型廠數位轉型, ... 於 way-kai.com -
#18.強化產業轉型思維創新N世代學苑講座於長榮大學舉辦圓滿成功
為提升中小企業競爭力,經濟部中小企業處訂定中小企業接班傳承數位成長計畫,2021年創辦N世代學苑,邀請上市、上櫃公司負責人擔任產業教練,以陪伴式輔導,加速企業 ... 於 financemj.com -
#19.公告111年度中小企業接班傳承數位成長計畫【N世代學苑 ...
公告111年度中小企業接班傳承數位成長計畫【N世代學苑】「標竿企業實戰班」入選企業名單_「標竿企業實戰班」共計正取13家企業、備取2家企業,名單如下:序號錄取情形 ... 於 bizportal.moea.gov.tw -
#20.110年度「中小企業接班傳承數位成長計畫」:「N世代學苑」 ...
110年度「中小企業接班傳承數位成長計畫」:「N世代學苑」(NexTech Academy)【實戰班】及【共學班】,自即日起受理報名 為協助中小企業因應數位科技趨勢,經濟部中小 ... 於 www.rocaic.org -
#21.數位轉型攻頂計畫服務說明-台灣雲市集(Tcloud)
由行政院科技會報辦公室指導、經濟部中小企業處所推動的「臺灣雲市集」,目的為鼓勵中小 ... 經濟部中小企業處「中小企業接班傳承數位成長計畫」推動概念驗證之企業。 於 www.flowring.com -
#22.smepass 企業得來速
建構零售暨服務業數據共享創新服務計畫 ... 本計畫期協助零售業、餐飲業、休憩服務業及生活服務業者,透過導入雲端服務所產生之數據 ... 中小企業接班傳承數位成長計畫 ... 於 k10008x.syscom.com.tw -
#23.【TFTA轉知】112年度中小企業接班傳承數位成長計畫
【TFTA轉知】112年度中小企業接班傳承數位成長計畫. 一、依據智慧高軟111年12月22日智慧高軟第111001號辦理。 二、由經濟部中小企業委託智慧高軟為中南部執行單位,自 ... 於 www.tftatw.org -
#24.百年傳承-接班布局新攻略|深度專題
台灣經濟研究院調查,超過6成的中小企業沒有傳承規劃,恐面臨接班危機,競爭力自然難以延續。一代無暇思考,二代無意接班,傳承接班儼然成乎一場台灣核心競爭力的保衛 ... 於 www.cw.com.tw -
#25.111 年度中小企業接班傳承數位成長計畫【N 世代學苑】「標竿 ...
序號. 錄取情形. 公司名稱. 1. 正取. 大中圖書事業股份有限公司. 2. 正取. 大振豐洋傘有限公司. 3. 正取. 天榮機械工業股份有限公司. 4. 正取. 水順股份有限公司. 於 w1.careernet.org.tw -
#26.公告111年度中小企業接班傳承數位成長計畫【N世代學苑. Toford
公告111年度中小企業接班傳承數位成長計畫【N世代學苑. Toford · Toford Plastic Manufacturing Corp. 台塑網電子交易市集台塑企業各公司廠區資材課聯絡 ... 於 wukyl.rdvproducts.fr -
#27.N世代學苑潛力企業共學班,二代接班共學開講🥳
巨鷗跨界集團X 新創總會X 智炬科技,攜手合作承接「經濟部中小企業處111年度中小企業接班傳承數位成長計畫」 於 www.geo.com.tw -
#28.得獎事績- 大中圖書官方網站
2019年| 榮獲經濟部中小企業處– 小型企業創新研發計畫( SIIR ) 創業概念海選計畫。 ... 2021年| 入選經濟部中小企業處– 中小企業接班傳承數位成長共學班計畫. 於 dachung-book.com -
#29.經濟部工業局 - 雲世代數位轉型
計畫 說明 01 申請階段相關文件 02 簽約階段相關文件 03 計畫管考階段相關文件 04 結案階段相關文件 05 會計作業-經費累積表(Excel) 06 計畫變更相關文件 07 成效追蹤 ... 於 proj05.ekm.org.tw -
#30.第一屆「N世代學苑」助中小企業迎戰數位轉型及接班困境
因應中小企業升級轉型及接班傳承需求,經濟部中小企業處推動「N世代學苑」 ... 日成果發表會上,由15家獲選「標竿企業實戰班」企業分享轉型之路及計畫 ... 於 ctee.com.tw -
#31.明昌國際工業股份有限公司- 從精實管理到數位轉型以智慧創新 ...
為了與客戶共同成長,我們不斷挑戰自我,創新並為客戶創造專業和藝術匠心獨具的. ... 信息歡迎中小企業接班傳承數位成長計畫n 世代學苑中部共學班蒞臨明昌國際參訪. 於 xdn580.biketreff-ruswil.ch -
#32.雲市集112年雲端解決方案- 相關公告
雲市集112年度雲端解決方案已經上架囉,企業註冊成功就享政府補助最高三萬點! ... 經濟部中小企業處「中小企業接班傳承數位成長計畫」推動概念驗證之企業。 於 tbmca.com.tw -
#33.112 - 年度中小企業接班傳承數位成長計畫之「金書獎
主(要)旨:檢送本會執行經濟部中小企業處112年度中小企業接班傳承數位成長計畫之「金書獎–優良中小企業經營管理出版品推廣計畫」甄選活動作業須知簡章文宣,請查照。 於 bm100.chihlee.edu.tw -
#34.【台北場】接班傳承X數位成長─N世代學苑工作坊暨說明會
N世代學苑從110年起陪伴臺灣超過100家中小企業邁向數位轉型目標,深化企業接班人才 ... 最後,將正式介紹「中小企業接班傳承數位成長計畫」,如何協助企業申請補助資金 ... 於 www.accupass.com -
#35.「運用數位科技讓製造業活化企業現金流」系列課程– 導讀
若運作稍有不慎,可能會面臨倒閉! 有鑑於此,本年度「中小企業接班傳承數位成長計畫」N世代學苑線上課程,特別規劃「運用 ... 於 www.smelearning.org.tw -
#36.台灣淘寶總經理:我在阿里巴巴的日子像坐雲霄飛車
2008年,阿里巴巴在台灣成立分公司,架設Alibaba.com網站,推廣台灣企業的產品賣到全世界,初創員工15個人左右,工作是開發台灣的中小企業 ... 於 www.gvm.com.tw -
#37.第一屆「N世代學苑」 助中小企業迎戰數位轉型及接班傳承困境
11/16成果發表會上,由15家獲選「標竿企業實戰班」企業分享轉型之路及計畫成果,為期半年的輔導歷程,搭配專屬陪跑教練機制,強調實務經驗鏈結,採「 ... 於 www.thehubnews.net -
#38.中台灣伴手禮產業數位上手轉型輔導計畫」 企業合作意向書
經濟部推動中小型店家數位轉型補助. 8. 中小企業行動支付普及推升計畫. 9. 中小企業接班傳承數位成長計畫. 四、 在本計畫不洩漏店家之商業資訊承諾下,輔導之企業須 ... 於 www.tcca.org.tw -
#39.參與>計畫
學年度, 109. 計畫類別, 企業產學計畫(含公營及私人企業). 專案案號, 110L002-33. 計畫名稱, 110年中小企業接班傳承數位成長計畫. 計畫開始時間 ... 於 shm.nkuht.edu.tw -
#40.【N世代學苑】傳承永續・數位未來篇 - YouTube
分享來源: 【N世代學苑】傳承永續・數位未來篇https://www.youtube.com/watch?v=anrFg1rly-8 # 中小企業接班傳承數位成長計畫 在全球產業轉型趨勢之下, ... 於 www.youtube.com -
#41.中小製造業接班傳承數位轉型 :: 社區大學終身學習網
社區大學終身學習網,中小製造業接班傳承數位轉型簡報,中小企業接班傳承數位成長計畫,110 年度中小型製造業接班傳承數位轉型計畫,中小型製造業數位轉型共通輔導計畫, ... 於 college.imobile01.com -
#42.優良中小企業經營管理出版品推廣計畫」甄選活動作業。
經濟部中小企業處112年度中小企業接班傳承數位成長計劃之「金書獎-優良 ... 經濟部中小企業處為帶動中小企業讀書風氣,快速掌握知識的方法,亦是學習 ... 於 wph.cycu.edu.tw -
#43.Vivipic 政府輔助方案-雲市集,幫助中小企業數位轉型
經濟部中小企業處「中小企業接班傳承數位成長計畫」推動概念驗證之企業。 其他雲世代產業數位轉型相關計畫。 相關申請請至下面網站,也可直接聯繫台灣 ... 於 blog.vivipic.com -
#44.跨領域人才之培育與發展 - 第 31 頁 - Google 圖書結果
中小企業數位 領導計畫(1)加速中小企業建立企業傳承及數位轉型觀念, ... 重點內涵與目標是達到中小企業二代接班人數位成長:以社群化及種子學習培育接班人典範; ... 於 books.google.com.tw -
#45.中小企業接班傳承數位成長計畫- 探索
,成果展活動當天,經濟部中小企業處長官也一同參與,會同所有產業教練、導師群,頒發成果結業證書,勉勵學員加速臺灣中小企業提升競爭力! ⭐ 承先啟後,潛力共學 ⭐. 於 www.facebook.com -
#46.第2屆「N世代學苑」成果發表會展現中小企業數位轉型成果
經濟部中小企業處透過「N世代學苑」,推動我國中小企業數位轉型及接班 ... 廷實業、福記冷凍食品及龍勝利開發等20家企業分享數轉之路及計畫成果,為期 ... 於 www.majornews.com.tw -
#47.從減碳趨勢找企業轉型契機 N世代學苑潛力共學班花絮|北部班
中小企業接班傳承數位成長計畫 ✦ 主辦單位: 經濟部中小企業處✦ 執行單位: 社團法人中華民國全國創新創業總會財團法人資訊工業策進會 ... 於 www.youtube.com -
#48.110 年推動企業數位共好計畫
110 年推動企業數位共好計畫-「中小企業外勤業務數位轉型雲平台」. 企業合作意向書 ... 引領中小微型企業數位轉型戰略攻頂計畫 ... 中小企業接班傳承數位成長計畫. 於 lighting.org.tw -
#49.越南市場資訊服務業者與新創媒合活動
「接班傳承數位成長計畫」為協助新創團隊與海外中小企業合作攜手拓展商機, ... 主辦單位:經濟部中小企業處執行單位:財團法人資訊工業策進會協辦 ... 於 www.asvda.org -
#50.日本和傘大賣世界: 中小企業前進海外市場的必勝戰略 - Google 圖書結果
當時,在政府推動企業成長的策略中,正好遇到目標設定在一萬間中小企業赴海外發展新 ... 我的計畫是,一項海外專案有十間中小企業參加,而每一位JBP一年需管理運作三件海外 ... 於 books.google.com.tw -
#51.業務消息 - 經濟部中小企業處
... 公告111年度「推動中小企業創新經濟開拓市場計畫」中小企業創新經濟輔導申請須知2022-01-17 · 111年度「中小企業接班傳承數位成長計畫」【N世代學苑】自即日起受理 ... 於 210.69.123.144 -
#52.首頁活動訊息
2023-05-18 【轉知】經濟部中小企業處112年度中小企業接班傳承數位成長計畫之「金書獎-優良中小企業經營管理出版品推廣計畫」甄選活動作業須知簡章文宣. 於 library.nqu.edu.tw -
#53.經濟部推動二代社群輔導生態系打造共學平臺,培育中小企業 ...
雖然臺灣企業主約有74%者預計於10 年內完成接班,但僅6%的企業主有健全的接班計畫,顯見臺灣企業傳承接班問題漸趨嚴峻。 經濟部中小企業處自103年起,即著手開辦家族 ... 於 eycc.ey.gov.tw -
#54.點數申請須知
經濟部中小企業處「中小企業接班傳承數位成長計畫」推動概念驗. 證之企業。 4. 其他雲世代產業數位轉型相關計畫。 申請步驟. 符合本須知申請資格之中小微型企業(以下 ... 於 www.cisanet.org.tw -
#55.天下雜誌特刊: 接班傳承新思維| 誠品線上
天下雜誌特刊: 接班傳承新思維:編者的話科技變遷大幅改變商業營運流程與工作模式, ... 中小企業普遍面臨「創新的兩難」,如何在鞏固既有獲利模式下推動數位化,成為 ... 於 www.eslite.com -
#56.T96631 中小製造業接班傳承數位轉型說明會 - 教育訓練
協助中小型製造業者運用現有營運模式結合新科技應用重新設計,創造新商業模式, ... 優先補助雲世代接班人透過創新思考模式,主導或協助公司進行數位轉型,重塑企業DNA ... 於 store.cpc.org.tw -
#57.政府電子採購網- 決標查詢
112年度「中小企業接班傳承數位成長計畫」. 決標資料類別. 決標公告. 是否屬共同供應契約採購. 否. 是否屬二以上機關之聯合採購(不適用共同供應契約規定). 於 web.pcc.gov.tw -
#58.運用數位科技讓製造業活化企業現金流」系列課程– 導讀
而為了應付這些急單能順利達交,工廠儲存大量庫存,造成企業運轉資金產生瓶頸。若運作稍有不慎,可能會面臨倒閉! 有鑑於此,本年度「中小企業接班傳承數位成長計畫 ... 於 itaiwan.moe.gov.tw -
#59.公司訊息彙整
此次活動為參與經濟部中小企業處執行「中小企業接班傳承數位成長計畫」。主要為協助中南部傳統產業二 ... 2023/04/28【塑膠製品產業的低碳循環與數位升級新歷程】活動. 於 fis.com.tw -
#60.何崇傑- 組長- 社團法人中華民國全國創新創業總會
標案計畫書撰寫、標案簡報 >中企處110、111、112年中小企業接班傳承數位成長計畫(N世代學苑) >中企處109、110、112年加強中小企業投資計畫 >中企處109、110年促進創新 ... 於 tw.linkedin.com -
#61.公告受理本局111年度「中小製造業接班傳承數位轉型補助」 ...
公告受理本局111年度「中小製造業接班傳承數位轉型補助」(下稱本補助)之個案計畫補助申請。 ... 「經濟部協助產業創新活動補助獎勵及輔導辦法」辦理。 附加 ... 於 www.moeaidb.gov.tw -
#62.112年度「中小企業接班傳承數位成長計畫」【N世代學苑】自 ...
為加速中小企業數位轉型及企業傳承進程,提升臺灣中小企業競爭力,訂定「中小企業接班傳承數位成長計畫」,深化數位經管人才領導知能及創業家精神,並 ... 於 www.moeasmea.gov.tw -
#63.企業傳承數位轉型
經濟部中小企業處推動「中小企業接班傳承數位成長計畫」,協助企業從健診問卷開始,快速掌握自身所處之數位化狀態,再運用系統性的方法、適合不同階段企業所需的輔導資源等 ... 於 iii.itaiwan.net -
#64.明昌國際工業股份有限公司 - Igetol
更多发票抬头我要投诉关注天眼图谱企业架构图登记信息发生变更时通知我自身风险0 条 ... 臺中市太平區新仁路段22巷70號郵遞區號查詢歡迎中小企業接班傳承數位成長計畫n ... 於 igetol.numerovasthuguaranty.com -
#65.政府公告內容
【延期公告】. 因受嚴重特殊傳染性肺炎疫情影響【中小企業接班傳承數位成長計畫】N世代學苑實戰班報名延期至6月11日截止。 原訂本(110)年5月28日(星期五)截止受理報名 ... 於 www.cy-idipc.org.tw -
#66.2023年中小企業處標案查詢
112年度「中小企業接班傳承數位成長計畫」第1次契約變更. 2023-05-23. 社團法人中華民國全國創新創業總會 · 財團法人資訊工業策進會 · 經濟部中小企業處. 於 pcc.mlwmlw.org -
#67.第2屆N世代學苑成發展中小企數轉能量 - 經濟日報
經濟部中小企業處第二屆「N世代學苑」成果發表會日前在格萊天漾大飯店登場, ... 數位轉型及接班傳承,以「潛力企業共學班」協助企業擘劃數位轉型成長 ... 於 money.udn.com -
#68.經濟部中小企業數位共好
... 畫□雲世代商圈數位轉型及永續發展計畫□數位翻轉原民事業計畫□經濟部推動中小型店家數位轉型補助□中小企業行動支付普及推升計畫□中小企業接班傳承數位成長計畫 於 www.smecf.org.tw -
#69.企業數位共好計畫- TEDA
經濟部中小企業處為協助我國小微型企業數位賦能,推動小微型企業數位化或數位優化, ... (d)雲世代小微企業數位轉型創新服務計畫 ... (i)中小企業接班傳承數位成長計畫 ... 於 teda.com.tw -
#70.中小企業接班傳承數位成長計畫
112年度「中小企業接班傳承數位成長計畫」【N世代學苑】自即日起受理報名. 於 0921045647.tw66.com.tw -
#71.服務項目
即日起申請數位點數補助,最高可獲政府補貼點數3萬點(等同三萬元台幣)。 申請資格 ... 經濟部中小企業處「中小企業接班傳承數位成長計畫」推動概念驗證之企業。 於 www.joyyoung.com.tw -
#72.臺灣雲市集| 高雄市RWD網站設計,高雄市網頁設計,網路行銷 ...
網路開店,直接銷售給消費者已是企業必備工具,無論各行各業都須提供! ... 經濟部中小企業處「中小企業接班傳承數位成長計畫」推動概念驗證之企業。 於 www.ericfo.com.tw -
#73.公告110年度中小企業接班傳承數位成長計畫【N世代學苑】 ...
公告110年度中小企業接班傳承數位成長計畫【N世代學苑】「潛力企業共學班」入選企業名單. 日期 最後修改日期:2021/07/12 來源:經濟部中小企業處 網站 點我看詳情. 於 smepass.gov.tw -
#74.最新消息-台灣塑膠製品工業同業公會
年度中小企業接班傳承數位成長計畫. 為協助中小企業因應數位科技趨勢,以促進中小企業數位轉型為目標,培育接班團隊為方法,並建構「 N 世代學苑NexTech Academy ... 於 www.ttpia.org.tw -
#75.中小企業接班傳承數位成長計畫-共學班(2022/3/18截止)
經濟部中小企業處了解近年來中小企業面臨數位轉型及企業傳承困境,如何加速中小企業建立企業傳承及數位轉型觀念,深化數位經管人才領導知能及創業家精神, ... 於 bdsone.taitung.gov.tw -
#76.個人資料蒐集同意書
中小企業處與本計畫執行單位因辦理或執行112年度「中小企業接班傳承數位成長計畫」業務、活動、計畫、提供服務及供中小企業處用於內部行政管理、陳報主管機關或其他合於 ... 於 corelab.iiiedu.org.tw -
#77.中小企業接班傳承數位成長計畫-歐悅設計股份有限公司
經濟部中小企業處了解近年來中小企業面臨數位轉型及企業傳承困境,如何加速中小企業建立企業傳承及數位轉型觀念,深化數位經管人才領導知能及創業家精神,以因應升級轉型 ... 於 oyatt.ec66.tw -
#78.1shop x 臺灣雲市集補助活動開跑
為鼓勵中小微型企業進行數位轉型,1shop入選數位發展部數位產業署推出「臺灣雲市集」 ... 產業署「中小企業接班傳承數位成長計畫」或其他雲世代產業數位轉型相關計畫。 於 1shop.tw -
#79.點數申請須知
經濟部中小企業處「中小企業接班傳承數位成長計畫」推動概念驗. 證之企業。 4. 其他雲世代產業數位轉型相關計畫。 申請步驟. 符合本須知申請資格之中小微型企業(以下 ... 於 td.hl.gov.tw -
#80.點數申請須知
3. 經濟部中小企業處「中小企業接班傳承數位成長計畫」推動概念驗. 證之企業。 4. 其他雲世代產業數位轉型相關計畫。 申請步驟. 六、. 符合本須知申請資格之中小微型 ... 於 www.ieatpe.org.tw -
#81.NetAdmin 網管人 10月號/2021 第189期 - 第 33 頁 - Google 圖書結果
他進一步說明,傳統中小企業的老闆可能聽過ERP,不見得理解 MES的用途。 ... 如今製造業,在產官學大力推動下正在邁向轉型之路,尤其是新世代接班人,對於數位化理解程度較 ... 於 books.google.com.tw -
#82.中小企業接班傳承數位成長計畫
為協助中小企業因應數位科技趨勢,本處以促進中小企業數位轉型為目標,建構「N世代學苑」,. 透過「理論-實務-理論」方式聚焦輔導成效,並依照中小 ... 於 idipc.yunlin.gov.tw -
#83.台灣雲市集年度計畫 - QUEUE
經濟部「中小型店家數位轉型補助方案」。 · 經濟部中小企業處「中小企業行動智慧應用計畫」。 · 經濟部中小企業處「中小企業接班傳承數位成長計畫」推動概念 ... 於 qpos.me -
#84.都愛用他家的「次世代HR系統」!MAYO鼎恒數位科技如何辦 ...
深耕人資市場的鼎恒數位科技(MAYO),創立十年以來,持續打造以人才為 ... 今年MAYO成立十周年,又特別推出「小微企業加速成長計畫」,希望以優惠 ... 於 www.managertoday.com.tw -
#85.點數申請須知
濟部中小企業處引領中小微型企業數位轉型戰略攻頂計畫補助作業要點 ... 經濟部中小企業處「中小企業接班傳承數位成長計畫」推動概念驗. 證之企業。 於 www.tainan-sbir.org.tw