日文 PPT的問題，透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列各種有用的問答集和懶人包

共感團隊：新世代前5%菁英領導者必備，打造成員有安全感、自主思考、積極行動的共感團隊

為了解決日文 PPT的問題，作者越川慎司 這樣論述：

訪問27家企業、3600名主管，累積1400小時觀察數據。 AI技術分析，找出21世紀菁英領導者打造共感團隊的工作密碼。 企業管理階層的首選實用書！做對這些事，成為菁英領導者！ 　　在局勢快速變遷的時代中，還能靈活應變、不斷拿出優秀成果的人有什麼樣的特徵？同樣都是管理職，管理者（manager）和領導者（Leder）有何不同？企業改革專家越川慎司與其團隊，運用AI技術，找出前5%菁英領導者的工作習慣，並進一步提出21世紀菁英領導者的核心能力：打造成員有安全感、樂於發言、自主思考、有行動力的共感團隊。 　　取得數據資料，活用AI分析 　　作者取得線上會議的影像畫面、線上行事曆這類協同作業

軟體的使用記錄、電子郵件往來記錄等數據資料，再活用AI技術，分析語音、表情、詞彙，整理出前5%菁英領導者的特質與工作習慣。 　　釐清一般管理者與前5%菁英領導者有何不同 　　一般管理者自以為有用的工作方式： 　　◎直接給下屬答案，培養出依賴上司的下屬。 　　◎在工作報告、報表等提交資料上花費大量心力。 　　◎把零碎的行程管理當作主要業務。 　　◎開會時比團隊成員更常發言。 　　◎以私人情緒管理團隊。 　　前5%菁英領導者讓人意想不到的特徵：　 　　◎不是急性子，走路速度反而比一般人緩慢 　　◎開會時發言精簡，但QA時間長，仔細回答問題。 　　◎自認不比團隊成員優秀，不追求優異的業務能力。

　　◎不做冒險、碰運氣的決策，重視如何避開失敗。 　　◎會分擔團隊成員的情緒，從共享情感發展信賴關係。 　　效法前5%菁英領導者的工作習慣，打造共感團隊 　　◎營造讓成員容易向自己搭話的氛圍和時間，讓他們樂於發言。 　　◎設身處地站在對方的立場著想，共感並體會對方的情緒。 　　◎不單向提出意見方案，而是大家一起討論，共同思辨。 　　◎讓團隊中的成員擁有「心理安全感」，無論是到公司出勤還是在家遠距上班，都比較容易團結一心、達成團隊的共同目標。 　　【本書目標讀者】 　　◎想要精進工作能力的企業管理階層。 　　◎擔任一般職員有好表現，但成為管理職後成績卻停滯不前的上班族。 　　◎煩惱如何跟後輩

（下屬）相處，想和他人建立良好關係的讀者。 名人推薦 　　丁菱娟  影響力品牌學院創辦人 　　白慧蘭  「工作生活家｜新世代工作者」社群主理人暨台灣微軟資深行銷經理 　　劉艾霖  「遠距工作者在台灣」社群創辦人

日文 PPT進入發燒排行的影片

全球醫學影像技術之研究熱點與我國研發資源投入分析

為了解決日文 PPT的問題，作者曾怡仁 這樣論述：

　　在知識經濟時代，研發資源的投入被視作知識資本，其具有累積效果，有效率的資源投入能夠以知識的累積、傳遞，進而到擴散，並且對於整個經濟體系產生正面效益。在醫學領域中，醫學影像應用於各科別，涵蓋之廣，我國政府在相關領域之資源投入並不少，但研發資源有限，因此需掌握國際動態之發展，以此針對我國醫學影像技術之長期發展進行佈局與資源投入之規劃。本研究擬透過分析全球醫學影像技術之研究熱點，進一步比對我國政府在過去於醫學影像技術之研發資源投入項目，已呈現全球與我國在醫學影像技術發展之脈絡與軌跡。　　在全球研究熱點之分析面向，本研究透過尋找醫學影像技術之研究熱點，亦即在全球醫學影像技術領域中，研究方向之熱門

主題，用以呈現醫學影像技術在全球發展之趨勢；本研究以Scopus資料庫做為分析研究熱點之資料來源，並以「medical image」、「medical imaging」與「medical imagery」為檢索詞，限縮題名及關鍵字，將資料下載並進行整理與分析。我國研發資源投入面向，本研究透過追蹤相關科研計畫，以了解我國政府在醫學影像相關投入之資源分佈與計畫內涵，俾有助於後續推動計畫方向之擬訂；本研究以GRB系統資料庫做為研究資料來源，查詢醫學影像相關計畫之表現，檢索詞為「醫學影像」、「醫學成像」、「醫學造影」及「醫學圖像」，並將資料下載後再進行整理與分析。以前述兩面向所做之整理與分析之結果進行

比對，探究全球研發趨勢與我國所投入之資源，並辨識兩者之異同，提供我國政府於醫學影像領域之研發資源投入策略建議，以期有限之資源能發揮最大化之效益。

深叩孔孟

為了解決日文 PPT的問題，作者黃俊傑 這樣論述：

如果孔孟生活在我們的時代， 他們對21世紀的重大問題與挑戰，會提出什麼看法？ 孔孟對變動劇烈恍如漩渦的21世紀， 特別是處於新冠病毒肆虐的現代人， 會以何種倡議，讓人的「自我」能夠安身立命， 在黯兮慘悴中仍能持守「不動心」的境界？ 　　孔孟思想是中華文化的主流思想，也是我們現代人從事各種思考，包括政治、社會、經濟、文化、個人生命等面向的重要文化資源。中國與亞洲的崛起，對世界局勢影響深遠，是本世紀最重要的劃時代事件之一，孔孟思想也重新獲得世界各國知識界的重視。歐美學界都在爭取儒學的發言權，儼然已成為國際學術界的新趨勢。 　　《深叩孔孟》並不是傳統的、以背誦為主的經典研讀；而是從21世紀出

發為思考，與孔孟進行心靈的對話，厚植我們在現世參與文明對話的本土思想資源。 　　本書是黃俊傑教授在臺灣大學講授「深叩孔孟」通識課程的講稿，一共分為十二講，每講均附閱讀作業、延伸閱讀、思考問題、關鍵詞、本講內容架構圖，方便讀者自學參考。  

論美「中」貿易戰對台灣經濟之影響（2018年～2021年）

為了解決日文 PPT的問題，作者廖美如 這樣論述：

美國總統川普2018年3月依據301調查，懲罰中國大陸侵入美國智慧財產為由，宣布將對每年價值上看600億美元的中國大陸進口產品課徵報復性關稅，並在世界貿易組織（World Trade Organization, WTO）控訴中國大陸侵權行為。美國採取加徵關稅，來防堵中國大陸產品進入美國市場，表面上是改善美中之間的貿易逆差，但實際是為了打擊中國大陸高科技產業的發展；即是以「301條款」對決「中國製造2025」相互加徵關稅。美「中」貿易戰，日韓經貿摩擦升高，許多國家或地區經濟增漲率普遍下滑，但台灣經濟却逆勢上揚，成為中美、日韓經貿摩擦的「受益者」，「轉單效應」明顯，對美出口大幅增長；2021年5

月出口總值374億，與2020年同月相較，增加104億美元（+38.6%）；進口總額313億美元，與2020年同月相較，增91億美元（+40.9%）。因應貿易衝突，轉移產能調整供應鏈，轉移市場重心，危機似乎變成台商企業最大的轉機。美「中」關係雖然因為拜登政府上任而緩和；台灣企業加速累積競爭優勢，促進台灣產業升級；對外佈局，改變傳統製造業思維；提升產業的附加價值，讓研發能量留在台灣，輔導海外優質台商返台上市上櫃，活化資本市場。對內振興，重視地方經濟能量，強化高所得的內需經濟，藉此達到「留才」、「育才」與「引才」的目標。