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這兩本書分別來自長鴻出版社 和格林文化所出版 。

玄奘大學 企業管理學系碩士在職專班 賴廷彰所指導 林美瑤的 辦公室微環境對工作壓力、工作滿意度及留任意願影響之研究—以電子科技業為例 (2019),提出升遷盆栽關鍵因素是什麼,來自於工作壓力、工作滿意度、留任意願。

最後網站綠色家屋:120種室內觀花、觀葉植物栽培與空間綠美化則補充:佈置應用百合竹因象徵著百年好合、竹報平安之意,也是受歡迎的吉祥植物,用於升遷、開幕、致賀都是很好的花禮。 ... 百合竹大型盆栽和中型盆栽,各有不同的美感。

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了升遷盆栽,大家也想知道這些:

單行向北:336公里的單程票(全)

為了解決升遷盆栽的問題,作者蔡大 這樣論述:

  ★《奉神》好評不斷,熱銷加印!蔡大2020年真人實事創作,北漂青年的野望與哀愁。   ★從高雄到桃園,從造船到造車,336公里的差距換來了什麼?   ★隨書贈:「單行向北」單面彩色全幅拉頁(272 mm×210mm)   夢想繽紛多彩,搭上童年列車往哪都能到達。   但長大後的人生往往卻是「要哮無目屎,要哭無路來」。   阿基米德曾說:「給我一個支點,我就可以舉起地球。」   不過即使給我數座千斤頂,我再也撐不起小時候那一個個美好又純真的夢想了。   [故事簡介]   直到許多年後我才明白,所謂的出社會,其實只是代表兩件事。   賺錢、人生。   賺錢難,人生更他媽難。   他

們是國內首屈一指造車廠的基層作業員,   濕熱的工作環境、火花粉塵滿天飛、輪夜班、週末加班,全是常態。   體力活當然苦,一名認分工作的北漂青年阿玉卻不嫌棄,   只為有朝一日轉正職,獲得更多的薪水、更好的福利,   然而,他們這群簽約的期間工卻陷入主管們的派系鬥爭裡……   站錯邊、被冷嘲熱諷、遭受誣陷,阿玉一點也不快樂,   可他不能辭職,因為除了焊接,他什麼都不會;   他也不敢回老家,白色謊言一再堆砌在母親面前,   小時候想當頭家的雄心壯志全被殘酷的現實磨成了笑話。   為求有更多的收入,阿玉開始週末到禮儀社打工,   老闆是昔日的黑道老大,辦法事竟也兼喬事,讓他剉到想逃,   而老

闆女兒曾子蕎的酸言損語,使他更加自卑怨天。   直到遠在高雄旗津的母親倒下,阿玉再度繞回那個艱難的抉擇──   他,該回家嗎?   三十而立的年紀,我的生活裡只有埋頭工作。   「我真的不知道自己還能衝啥,厝買不起、好車也買不起……」   「啊是一定要有厝有車才可以過生活膩?你講這是你的目標?幹!三小目標!你這叫做執念啦!」   ──所謂的人生,是為了夢想前進,還是在不知不覺間被執念綁住?

升遷盆栽進入發燒排行的影片

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辦公室微環境對工作壓力、工作滿意度及留任意願影響之研究—以電子科技業為例

為了解決升遷盆栽的問題,作者林美瑤 這樣論述:

本研究旨在探討電子科技業辦公室工作人員在辦公室微環境植栽對工作壓力、工作滿意度與留任意願之關係影響,並分析不同背景變項之工作人員,其認知工作壓力、工作滿意度與留任意願之差異情形。本研究採用問卷調查法,以臺灣新竹地區電子科技業工作人員為研究對象,採取立意抽樣方式,發出384份問卷,有效問卷為322份;有效問卷比例為83.85% 。問卷資料應用SPSS20.0進行描述性統計、信度分析、獨立樣本t檢定、單因子變異數及迴歸分析等方法資料分析與考驗,獲致以下研究發現結論歸納如下:一、 電子科技業辦公室工作人員之性別在工作壓力的「個人因素」上達顯著差異。二、 電子科技業辦公室工作人員之「婚姻狀況」、

「年齡」、「教育程度」、「每月薪資」、「辦公室微環境選擇種植那種植物」在工作壓力、工作滿意度、留任意願中皆無顯著差異。三、 電子科技業辦公室工作人員之服務年資在工作壓力上,未達顯著水準;在工作滿意度上,在「內在滿意」及「外在滿意」皆達顯著水準;在留任意願上「留任意願」達顯著水準。四、 電子科技業辦公室工作人員之辦公室工作場所是否有種植盆栽在工作壓力與工作滿意度中的「外在滿意」皆未達顯著水準,在工作滿意度中的「內在滿意」與留任意願上「留任意願」達顯著水準。五、 電子科技業辦公室工作人員之工作壓力與工作滿意度具有顯著負向相關;工作壓力與留任意願具有顯著負向相關;工作滿意度與留任意願具有顯著正

向相關。六、 電子科技業辦公室工作人員之工作壓力與工作滿意度具有顯著負向影響;工作壓力與留任意願具有顯著負向影響;工作滿意度與留任意願具有顯著正向影響。

為了解決升遷盆栽的問題,作者陳志勇 這樣論述:

一個讓你正視霸凌、歧視,並思考如何改變的故事   蟬在辦公室工作了十七年,   沒請過病假,沒出過錯,每天加班,把工作做完,沒人感謝蟬。   人力資源部說蟬不是人類,不能享有資源,所以沒有升遷。   人類同事不喜歡蟬,對蟬說某些話、做某些事,覺得蟬很愚蠢。   十七年了,蟬退休了,蟬爬上高樓,是時候該說再見了……   本書中,「蟬」象徵在社會上被壓迫、歧視,但是卻被剝奪話語權的勞工。   他們找不到發聲的管道,發不出求救的信號……     我們想讓讀者知道,   大家都是有血有肉的個體,沒有人應該要承受充滿惡意的霸凌和不經意的歧視。   當歧視或霸凌發生時,旁觀者不應該坐視,不要小

覷自己的力量,因為星星之火,足以燎原。唯有大家一起從冷漠走出來,和這些和我們同在社會上,卻遭到不當對待的族群站在同一陣線,這些被消聲者的處境也才能有所改變! 本書特色   ★奧斯卡金像獎最佳動畫短片獎得主,超現實繪本大師陳志勇結合社會觀察視角,以細膩深刻的超現實畫風,討論勞工在職場被霸凌、歧視的處境。   ★不落俗套的劇情發展,帶給讀者驚喜。   ★文字淺顯易懂,寓意十分深遠。   ★將社會議題變成了故事,讓讀者在享受奇幻情節的同時,也思考了需要省思的議題。